看護師なら1度は経験があると思いますが「看護師は手に職があるから、何歳になっても仕事に就けて羨ましい」と言われることがあります。
パートやアルバイトにまで年齢制限のあったときには本当によく言われたものですが、平成19年10月に雇用対策法が改正されてからは、どの求人にも年齢制限をしてはならないことになったので、原則的にどんな職業でも、何歳になっても就けるようにはなりました。
ただ、そこに応募して採用されるかどうかは募集をかけた事業者次第で、それは看護師も同じことです。つまり、手に職のある看護師でも事実上、年齢制限のある職場というのが存在しています。
例えば、企業の求人で表面上は年齢不問であっても「フレッシュなスタッフがあなたを待っています！」なんて書いてあれば、40代～50代の人はなんだか応募しにくいものですし、面接までこぎ着けても不採用になってしまう確立は高いと思われます。それは、看護師も同じことです。
看護師の場合、例えば通常の看護師募集なら経験の長い看護師の方が優遇され、お給料も高くそれなりのポストを準備している病院だってあるほどです。
しかしながら、そうではない職場もあります。それが、看護の対象が患者ではなく、お客様である職場の場合です。人間ドック専門機関や美容整形外科、美容皮膚科、などがそれに当たります。こういった場所では、看護師が提供するのは看護でくくられるものではなく、ホスピタリティあふれるおもてなしというサービスになります。
従って、お客様に気持ちよく過ごしてもらうことも大事な仕事の1つとなるので、すっとスマートで静かな佇まいの若いスタッフを採用することが多くなっているようです。通常の病院だと、知識も豊富で看護技術も確かな看護師が喜ばれるものですが、そういった看護師を求めない場合もありえるのです。
人間ドッグや美容関連の職場は、お給料が比較的高いと言われるので人気のある求人でもあります。その全てにおいて事実上の年齢制限があるわけではないのですが、そういうところで働いてみたい方は、できるだけ早めに応募した方がいいでしょう。
今日の部屋持ち：onoi